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 福利待遇：
1、月固定薪資+季度業(yè)績獎+年終個人績效獎；
2、入職即買六險一金：養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育險、補(bǔ)充醫(yī)療保險及住房公積金；
3、豐富的員工福利及活動：生日賀金、結(jié)婚賀金、生育賀金、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、工會活動、生日會、員工晚會和運(yùn)動會等；
4、年假、長期服務(wù)假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假、看護(hù)假、護(hù)理假等多種帶薪假期；
5、平均每周休息2天，平均每天工作8小時，加班按相關(guān)法規(guī)執(zhí)行；
6、定期培訓(xùn)：良好的培訓(xùn)機(jī)會和發(fā)展空間。