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崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)酒店開業(yè)前的籌備工作，包括裝修、工程改造、團(tuán)隊(duì)組建等；
2、全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營(yíng)管理，領(lǐng)導(dǎo)員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo)；
3、 圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作，編制酒店的預(yù)算和決算，嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本和各種費(fèi)用開支；
4、根據(jù)市場(chǎng)變化和發(fā)展，制定切實(shí)可行的市場(chǎng)營(yíng)銷工作策略，并組織實(shí)施和有效控制；
5、負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立、培養(yǎng)和管理提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)；
6、全面負(fù)責(zé)安全管理，抓好食品衛(wèi)生，治安安全等工作，確保客人和員工的人身、財(cái)產(chǎn)安全；
7、 與公司、加盟業(yè)主進(jìn)行日常的溝通協(xié)調(diào)工作，確保信息暢通、有效；
8、負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的內(nèi)、外部形象；
9 、完成公司交辦的其他工作。


任職要求
1、5年以上酒店工作經(jīng)驗(yàn)，有精品/星級(jí)酒店、高端民宿店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、對(duì)酒店服務(wù)管理、收益管理、銷售管理等具有豐富的經(jīng)驗(yàn)；
3、對(duì)酒店開業(yè)籌備各項(xiàng)工作（工程驗(yàn)收移交、物資采購(gòu)、人員招聘、人員培訓(xùn)和營(yíng)銷推廣、相關(guān)行政審批手續(xù)辦理等）具有豐富經(jīng)驗(yàn)；
4、有較強(qiáng)的規(guī)劃、溝通、協(xié)調(diào)管理能力，良好的理性邏輯分析和系統(tǒng)思考能力，強(qiáng)烈的自我驅(qū)動(dòng)能力。


該崗位工作地點(diǎn)：陽朔。